Whoa! Trea (links) en Lisette (rechts) zijn beide al 10 jaar onderdeel van de Flink familie. Welke memorabele momenten hebben sindsdien de revue gepasseerd? En waar staat Flink nu, vergeleken met toen? Tijd voor een Haags bakkie en een terugblik.
Trea: 'Ik was 21 toen ik mijn opleiding Multimedia Design afrondde. Na mijn studie heb ik eerst een klein jaartje bij het bedrijf gewerkt waar ik eerder stage had gelopen. Daarna startte ik bij Flink met een nieuwe uitdaging als front-end developer. Na anderhalf jaar ben ik front-end met back-end gaan combineren, en niet veel later ben ik volledig op back-end development overgestapt.'
Lisette: 'Bíjna 25 was ik, toen ik als projectmanager bij Flink startte. Daarvoor was ik projectmanager bij een reclamebureau dat helaas failliet ging. Vanaf het eerste moment had ik het al naar mijn zin bij Flink. In het begin pakte ik de kleinere projecten op en op den duur werden dit steeds grotere opdrachten. Inmiddels heb ik veel verschillende mooie projecten mogen begeleiden.'
Lisette: 'De sfeer bij Flink is altijd goed geweest. Ook werd er toen al hard samengewerkt voor het beste resultaat, want kwaliteit staat bij Flink voorop. Tien jaar geleden bestond Flink uit een groep twintigers, nu bestaat het team voornamelijk uit dertigers. Zowel het bedrijf als de mensen zijn op professioneel gebied verder gegroeid. Een paar jaar terug is er kritisch naar onze manier van werken gekeken en naar welk type klant het beste bij ons past. Door het scherpstellen van onze visie en missie, komen er sindsdien steeds meer en grotere klanten bij.'
Trea: '10 jaar geleden was Flink nog zoekend naar een CMS dat aan onze wensen voldeed. We werkten toen vooral met ons eigen ontwikkelde CMS WebComposer. Tegenwoordig werken we met het CMS Drupal, wat veel efficiënter is omdat de grote community van Drupal veel zorgen uit handen neemt. Ook onze werkmethode is in de afgelopen jaren veranderd van waterval naar scrum, waarbij we de klant actief betrekken tijdens de realisatie of upgrade van hun website. We werken tegenwoordig dus veel meer samen met onze klanten, van strategie tot aan de livegang.'
Trea: 'Het allerbelangrijkste voor mij zijn mijn collega’s. Tuurlijk: ik vind het werk zelf en de klanten waarvoor ik werk ook gaaf, maar het sociale aspect van Flink - dat we eigenlijk één grote vriendengroep zijn - geeft voor mij de meeste voldoening. Het is altijd gezellig waardoor je met een fijn gevoel aan het werk gaat. Hoe die cultuur is ontstaan? Daar heeft Jorry het grootste aandeel in. Hij is het voorbeeld van een toffe baas met een goed gevoel voor humor en speelt de belangrijkste rol in het verbinden van de groep.'
Lisette: 'Voor mij geldt hetzelfde. De collega’s, de sfeer, de gekkigheid: dat maakt Flink een gave plek om te werken. Hoewel we heel veel lol hebben, zijn we serieus over de kwaliteit die we voor klanten leveren. Een mooi contrast van hoe we informeel met elkaar omgaan, en hoe professioneel iedereen is als het gaat om werk.'
Lisette: 'Professioneel. Humor. Vriendengroep.'
Trea: 'Ambitieus. Flexibel. Gezellig.'
Lisette: 'Poe. Waar moet ik beginnen? Er zijn ontzettend veel onvergetelijke momenten geweest. Eén van de momenten waar ik nu aan denk, is dat we tijdens ons jaarlijkse uitje Bekpek naar een piratencafé gingen. Geheel in thema - verkleed als een stel piraten - stormde onze groep af op het café. De eigenaren van de bar konden onze outfits helaas niet waarderen, maar wij hebben het enorm naar ons zin gehad.'
Trea: 'Wat mij (helaas) als eerste te binnen schiet is een kerstborrel waarbij ik hard onderuitging. Er lag een plasje water op de grond waar ik over uitgleed. Tevergeefs zocht ik nog steun bij de waterkoeler die naast mij stond, maar die ging net zo hard als ik ten onder. Gênant en hilarisch tegelijkertijd.'
Lisette: 'Gaan we ein-de-lijk weer een gezellig uitje plannen! Misschien dat we met de hele groep weer op Bekpek kunnen na de zomer. En anders zetten we in op een legendarische kerstborrel. Die zijn bij Flink onvergetelijk met toffe thema’s en een strikte dresscode. Ik merk dat er onwijs veel behoefte is om weer samen te komen en de boel even de boel te laten.'
Trea: 'Gezellige uitjes zitten in het DNA van Flink. We staan dan ook echt te popelen om weer iets te ondernemen met z’n allen. Nieuwe Flinkerts staan er soms wel even van te kijken hoe relaxt en losjes we met elkaar omgaan op feestjes, gepaard met de nodige gekkigheid. Echt alsof je met een stel vrienden een feestje aan het bouwen bent. Dat zie je niet bij elk bedrijf.'
Trea: 'Flink wil op een gezonde manier groeien, dus ik denk dat er tegen die tijd een hoop collega’s bij zijn gekomen. Hopelijk is de sfeer nog steeds net zo gezellig als nu. Maar eerlijk gezegd denk ik dat dit nooit verandert bij Flink.'
Lisette: 'Flink is dan nog succesvoller met meer werknemers en een reeks mooie nieuwe klanten. Momenteel zit ons kantoor op de Binckhorst: een stoer en industrieel gebied in Den Haag. De locatie is tof en past bij Flink, maar we missen nog een tuin of dakterras. Over 10 jaar heeft Flink een nieuw gaaf kantoor mét chille buitenruimte.'